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Recursos en Seguridad, Inteligencia, Ciberseguridad y Geopolítica

Conoce las 7 estrategias para afrontar una situación de crisis en la empresa - LISA Institute

Conoce las 7 estrategias para afrontar una situación de crisis en la empresa

Las crisis son las situaciones antinaturales o atípicas de inestabilidad que amenazan los objetivos estratégicos de una organización o empresa, su reputación, rentabilidad o viabilidad.

Las crisis en las empresas pueden proceder de una campaña de desinformación, de un sabotaje, de un ataque terrorista, de la actuación de un insider, de un ciberataque, de una filtración de datos personales de los clientes o incluso de un problema operacional o legal que afecta a la continuidad de negocio.

Las crisis en las empresas se caracterizan por escalar en intensidad, caer bajo el escrutinio de los medios de prensa o autoridades regulatorias, interferir con las normales operaciones del negocio, poner en peligro una positiva imagen pública y dañar la viabilidad o ingresos económicos de una organización.

Por ello, en este artículo te contamos cómo gestionar y prevenir las crisis en las empresas y cuáles son las mejores estrategias:

  • 5 características de una crisis en la empresa
  • La gestión de crisis en la empresa
  • Prevención y gestión de crisis en la empresa
  • 7 estrategias para afrontar una situación de crisis en la empresa
    Conoce los sesgos y limitaciones de la toma de decisiones grupales - LISA Institute

    Conoce los sesgos y limitaciones de la toma de decisiones grupales

    Ninguna decisión que tomamos es racional ni se basa en unos fundamentos objetivos sólidos, aunque creamos lo contrario. Todas las decisiones tienen un componente emocional y multitud de sesgos cognitivos. Sin excepción.

    De hecho, en la gran mayoría de casos, tomamos una decisión emocional o basada en la intuición y, posteriormente, buscamos los motivos y justificaciones para que nos parezca racional. Los humanos aspiramos a ser racionales y objetivos, pero somos mucho más emocionales de lo que creemos.

    Cuando a todo ello le añades un grupo de personas que se interrelaciona para tomar una decisión, se hace aún más complejo el proceso.

    Las decisiones grupales podrían ser decisiones de calidad, puesto que hay una mayor variedad de opiniones y argumentos y, por tanto, una mayor recogida de información. Sin embargo, normalmente, esto no es así, y la toma de decisiones grupales cuenta con muchas limitaciones y sesgos que impiden que la decisión sea la más adecuada.

    En este artículo te contamos cuáles son los cambios en la forma de tomar decisiones que se producen cuando estamos en grupos y te damos algunos consejos para evitar estos sesgos, condicionantes y limitaciones.

    ¿Con qué objetivo? Ayudarte a que las decisiones tomadas en grupo en las que participes sean lo más objetivas posible:

    • Los 6 pasos en la toma de decisiones grupales
    • El proceso de polarización grupal
    • El paradigma del perfil oculto: sesgo de información compartida
    • Limitaciones en los procesos de toma de decisión grupal
    • 9 formas de reducir las limitaciones del pensamiento grupal
      Psicología Policial métodos, utilidades y aplicaciones prácticas - LISA Institute

      Psicología Policial: métodos, utilidades y aplicaciones prácticas

      La Psicología Policial es la aplicación de la psicología clínica, social y criminal a los procesos organizativos (selección de personal), de formación (asistencial, manejo del estrés), administrativos y de apoyo interno (apoyo psicológico profesional y familiar o factores laborales de riesgo) y de investigación policial (análisis de conducta criminal o negociación en toma de rehenes).

      A continuación, te contamos todo lo que necesitas saber sobre la Psicología Policial y sus aplicaciones prácticas:

      • ¿Qué es la Psicología Policial?
      • ¿Para qué sirve la Psicología Policial?
      • 4 aplicaciones prácticas de la Psicología Policial
      Hacktivismo definición, tipos, modus operandi y motivaciones - LISA Institute

      Hacktivismo: definición, tipos, modus operandi y motivaciones

      El hacktivismo se define como la realización de actos, normalmente maliciosos, en Internet para promover unas ideas políticas, religiosas o sociales. Los hacktivistas llevan a cabo acciones y/o ciberataques en el ciberespacio mediante dispositivos electrónicos con el fin de propagar y defender unas ideas o valores concretos.

      El hacktivismo es una especie de "cibermilitancia" por lo que en la actualidad es una importante arma política y social. Dependiendo la causa que definendan, su motivación y modus operandi, puede ser un instrumento o canal para promover fácilmente ideas radicales y extremistas, y llevar a cabo ciberataques que puedan afectar a personas, empresas e Infraestructuras críticas, así como facilitar o ser parte de una posible ciberguerra.

      A continuación te contamos todo lo que necesitas saber sobre el hacktivismo y las principales motivaciones que lo originan:

      • ¿Qué es el hacktivismo?
      • 4 tipos de perfiles hacktivistas
      • Modus operandi del hacktivismo
      • Principales causas del hacktivismo
      Lista de 5 consejos para analizar el lenguaje corporal - LISA Institute

      Lista de 5 consejos para analizar el lenguaje corporal y facial

      El lenguaje corporal es un tipo de comunicación no verbal que se expresa a través de gestos, posturas y movimientos corporales y faciales. El lenguaje corporal es más utilizado que el lenguaje verbal, ya que cuando estamos utilizando el lenguaje verbal hacemos uso también del no verbal, especialmente del lenguaje corporal.

      Mediante el lenguaje corporal es posible detectar el estado emocional de la persona que lo emite, aunque no debe ser tomado como una interpretación exacta sobre el estado de ánimo o la personalidad de la persona que lo emite.

      A continuación, te contamos todo lo que necesitas saber sobre el lenguaje corporal, su importancia y cómo puedes analizarlo e interpretarlo:

      • ¿Qué es el lenguaje corporal?
      • ¿Para qué sirve el lenguaje corporal y en qué puede ser útil?
      • Importancia del lenguaje corporal
      • Cómo analizar el lenguaje corporal
      ¿Sabes qué es el brain hacking o espionaje mental y cómo puede afectarte - LISA Institute

      ¿Sabes qué es el brain hacking o espionaje mental y cómo puede afectarte?

      El “brain hacking”, también conocido como manipulación mental o espionaje mental es la aplicación de técnicas y/o tecnologías para conocer e intervenir en el estado mental, los procesos cognitivos o el nivel de funcionamiento a nivel psicológico de cualquier individuo o incluso de una sociedad.

      Lo que antes solo era posible en las películas de ciencia-ficción, cada vez va siendo más viable en la vida real. Las interfaces cerebro-máquina, que conectan ordenadores directamente con la mente, han puesto de manifiesto la gran cantidad de información que pueden obtener de cada uno de nosotros, pudiendo tener cierto acceso a nuestros pensamientos y procesos mentales.

      A continuación, te contamos todo lo relativo al brain hacking o espionaje mental, te exponemos los riesgos y amenazas y te facilitamos 4 claves para poder protegerte ante lo que cada vez más se conoce como el espionaje mental:

      • ¿Qué es el brain hacking o espionaje mental?
      • Objetivos del brain hacking
      • Riesgos y amenazas del brain hacking
      • 4 consejos para protegerte del brain hacking
        La contrainteligencia como herramienta en la protección de la actividad empresarial - LISA Institute

        La contrainteligencia como medida para proteger a nuestras empresas

        La existencia de un entorno económico cada vez más competitivo, globalizado y deslocalizado, dificulta a las empresas la protección de su información, activos y recursos. Las empresas se esfuerzan en ser competitivas, lo cual exige a su vez que sean resilientes ante cualquier factor de riesgo o amenaza. 

        En este contexto, el uso de la contrainteligencia se hace imprescindible para las empresas con el objetivo de proteger su actividad, el modelo de negocio, sus activos y sus recursos, especialmente ante posibles ataques de su competencia, proveedores, clientes e inclusive de instituciones con intereses geopolíticos que priman sobre el respeto a la libre competencia.

        En este artículo te contamos todo lo que necesitas saber sobre la contrainteligencia aplicada a las empresas:

        • ¿Qué es la contrainteligencia?
        • Contrainteligencia: responsabilidades, funciones y objetivos
        • ¿Qué busca la inteligencia estatal en las empresas?
        • Inteligencia en las empresas: legalidad, alegalidad o ilegalidad
        • La inteligencia como herramienta de prevención, defensa y mejora de la actividad empresarial
        • Lista de las 9 informaciones más buscadas por la inteligencia estatal y las empresas
        • ¿Cómo puedes usar la contrainteligencia para proteger a tu empresa del espionaje?
          SIGINT o Inteligencia de señales definición, usos y herramientas - LISA Institute

          SIGINT o Inteligencia de señales: definición, usos y herramientas

          ¿Quieres saber qué es SIGINT o la Inteligencia de señales? ¿Te gustaría conocer qué usos tiene SIGINT y qué objetivos persigue? ¿Sabes qué habilidades necesita poseer un analista SIGINT y cuáles son las salidas profesionales? ¿Quieres saber cómo proteger tus dispositivos, a tu organización o institución del SIGINT?

          SIGINT es la abreviatura de Inteligencia de señales (en inglés, Signals Intelligence). Esta modalidad de Inteligencia recopila y analiza la información mediante la intercepción de comunicaciones entre personas y entre máquinas o dispositivos.

          En la Era de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones en la que nos encontramos es un canal esencial y crítico para gobiernos y las empresasEn este artículo te contamos todo lo que necesitas saber sobre SIGINT o la Inteligencia de señales:

          • ¿Qué es SIGINT?
          • Origen del SIGINT
          • Características de SIGINT
          • Objetivos de SIGINT
          • Usos de SIGINT
          • Implicaciones de SIGINT
          • Qué conocimientos y habilidades necesita un analista SIGINT
          • Salidas profesionales de SIGINT
          • Empresas que ofrecen servicios de SIGINT
          Inteligencia, una nueva disciplina para el futuro - LISA Institute

          Inteligencia, una nueva disciplina para el futuro

          En los últimos años la palabra Inteligencia ha ido cogiendo más y más protagonismo. En este artículo te explicaremos qué es esta Inteligencia y para qué sirve. Es un mundo amplio, bastante desconocido pero con mucho potencial. Además, si lo juntamos con otras herramientas como la minería de datos, el big data y la inteligencia artificial, la Inteligencia es y será una nueva disciplina para el futuro.

          A continuación, te explicamos:

          • Inteligencia, una nueva disciplina para el futuro
          • ¿Cómo podríamos aplicar la Inteligencia a la expansión de un negocio?
          • Un mundo apasionante

          Este artículo ha sido elaborado por Gerard Marin, Analista de Inteligencia y Director y Jefe de seguridad. Además, es Profesor de LISA Institute y tutoriza y coordina varios cursos en la materia.

            Blanqueo de capitales actores, riesgos y medidas preventivas - LISA Institute

            Blanqueo de capitales: actores, riesgos y medidas preventivas

            El blanqueo de capitales es una de las principales técnicas de los criminales para rentabilizar sus actividades ilegales. Ya se trate de crimen organizado, grupos terroristas, la mafia o un político corrupto, todos necesitan blanquear el dinero que obtienen por canales ilegales. 

            Pero, ¿sabes exactamente en qué consiste el blanqueo de capitales? ¿quieres conocer los pasos y fases que siguen los criminales? ¿sabrías explicar los riesgos o las medidas preventivas más efectivas para evitar el blanqueo de capitales e identificar a quiénes están obligados a cumplirlas?

            El blanqueo de capitales (también llamado lavado de activos o lavado de dinero) es el conjunto de procedimientos mediante los que se busca dar una apariencia legal al origen delictivo de cierta cantidad de dinero, bienes o activos. El blanqueo básicamente es un proceso de “regularización” o “normalización” de capitales con un origen delictivo.

            A continuación, te contamos todo lo que necesitas saber sobre el blanqueo de capitales y las mejores formas de prevenirlo:

            • ¿Qué es el blanqueo de capitales?
            • Fases del blanqueo de capitales
            • Riesgos del blanqueo de capitales
            • Medidas preventivas del blanqueo de capitales
            • ¿Quiénes están obligados al cumplimiento de la prevención de blanqueo de capitales?
              SOCMINT o Inteligencia de redes sociales definición, usos y beneficios - LISA Institute

              SOCMINT o Inteligencia de Redes Sociales: definición, usos y beneficios

              ¿Quieres saber qué es SOCMINT o la Inteligencia de Redes Sociales? ¿Quieres saber cuáles son los usos y las fases para llevar a cabo una análisis o investigación SOCMINT? ¿Te gustaría conocer los beneficios y los peligros del uso de SOCMINT?

              SOCMINT o la Inteligencia de Redes Sociales (Social Media Intelligence) es un tipo de Inteligencia mediante la cual se puede recoger, integrar y compartir grandes cantidades de información obtenidas de las redes sociales. SOCMINT se está convirtiendo en una herramienta muy útil para analizar las redes sociales y toda la información que se comparte, pero también en una posible amenaza para la privacidad de los millones de usuarios que utilizan las redes sociales a diario.

              A continuación, te contamos todo lo que necesitas saber sobre la Inteligencia de redes sociales o SOCMINT:

              • ¿Qué es SOCMINT o la Inteligencia de redes sociales?
              • Funcionamiento y usos de SOCMINT
              • Fases de SOCMINT
              • Beneficios e importancia de SOCMINT
              • Los peligros de SOCMINT: protección de los derechos individuales
                Upskilling. Qué es, ventajas y ejemplos - LISA Institute

                Qué es el Upskilling: plan, estrategias, ventajas y ejemplos

                ¿Quieres saber qué es el Upskilling y qué ventajas ofrece? ¿Quieres conocer las estrategias de Upskilling y cómo implementar un plan de Upskilling ya sea a nivel personal o en tu organización?

                El Upskilling es una tendencia laboral que facilita y favorece la empleabilidad mediante el aprendizaje continuo, realizando programas de capacitación y oportunidades de desarrollo profesional para dotar a los trabajadores de las habilidades y competencias más necesarias en cada momento.

                El Upskilling se centra en mejorar las habilidades y competencias de los trabajadores actuales de una determinada organización para que puedan avanzar en su carrera profesional dentro de la misma, llevando a cabo diferentes roles y formando parte de distintas áreas de la empresa.

                A continuación, te contamos todo lo que necesitas saber sobre el Upskilling y te proporcionamos algunos ejemplos de empresas que ya lo han llevado a cabo con éxito:

                • ¿Qué es el Upskilling?
                • Ventajas del Upskilling
                • Estrategias de Upskilling
                • Cómo implementar un plan de Upskilling
                • Ejemplos de Upskilling